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Claude Code 负责人切尔尼:未来员工将身兼数职,工程、产品、设计正融为一体

Claude Code 负责人切尔尼:未来员工将身兼数职,工程、产品、设计正融为一体

Claude Code 负责人切尔尼:未来员工将身兼数职,工程、产品、设计正融为一体
切尔尼指出,不少 Claude Code 团队成员同时承担多种角色。一个健康的团队需要具备全部五种能力,但不同角色所占比例,会随着产品成熟度和业务规模发生变化。...
2026-06-30 · 浏览116次
亚马逊 AWS 业务 CEO 加曼:半数白领工作或因 AI 而改变,而非被淘汰

亚马逊 AWS 业务 CEO 加曼:半数白领工作或因 AI 而改变,而非被淘汰

亚马逊 AWS 业务 CEO 加曼:半数白领工作或因 AI 而改变,而非被淘汰
他以 Microsoft Excel 为例指出,新技术往往会重塑工作方式,而不是直接消灭工作,“消失和改变是两回事。关键是不能只看世界当前的静态画面,然后断定某个岗位将不存在,从事这些工作的人也会失业。新的工作岗位会出现。”...
2026-06-25 · 浏览121次
盖洛普最新研究:不经常使用 AI 的员工更容易成为被裁员对象

盖洛普最新研究:不经常使用 AI 的员工更容易成为被裁员对象

盖洛普最新研究:不经常使用 AI 的员工更容易成为被裁员对象
在美国科技行业,每月至少使用一次 AI 的员工,预计遭裁员的概率约为 6%;使用 AI 较少的员工,预计遭裁员的概率达到 18%,是前者的三倍。...
2026-06-18 · 浏览182次
谷歌 DeepMind 经济学家伊马斯:尚未发现 AI 造成岗位流失的证据,跟风裁员恐适得其反

谷歌 DeepMind 经济学家伊马斯:尚未发现 AI 造成岗位流失的证据,跟风裁员恐适得其反

谷歌 DeepMind 经济学家伊马斯:尚未发现 AI 造成岗位流失的证据,跟风裁员恐适得其反
伊马斯表示,他还没有看到 AI 导致大范围岗位流失的证据。“很多人都在研究这个问题。即便看软件工程这种受影响最明显的行业,也确实没有什么事情正在发生。”...
2026-06-10 · 浏览172次
OpenAI 奥尔特曼称 AI 对白领冲击不如预期般严重:我很高兴自己当时错了

OpenAI 奥尔特曼称 AI 对白领冲击不如预期般严重:我很高兴自己当时错了

OpenAI 奥尔特曼称 AI 对白领冲击不如预期般严重:我很高兴自己当时错了
他此前曾多次表示,AI 可能导致“整个类别”的工作消失。“如果从整体来看,我们在技术预测方面大致是对的,但在社会和经济影响方面错得相当离谱。”...
2026-05-27 · 浏览218次
逾 800 人调查显示,99% 企业高管预计 AI 两年内会引发裁员

逾 800 人调查显示,99% 企业高管预计 AI 两年内会引发裁员

逾 800 人调查显示,99% 企业高管预计 AI 两年内会引发裁员
2026 年初科技行业裁员人数已经突破 10 万人,而 AI 在多数案例中都被视为关键原因之一。与此同时,企业内部对 AI 的焦虑也正在迅速蔓延。...
2026-05-25 · 浏览236次
调查显示近三分之二上班族正“假装自己很懂 AI”,以获得晋升机会

调查显示近三分之二上班族正“假装自己很懂 AI”,以获得晋升机会

调查显示近三分之二上班族正“假装自己很懂 AI”,以获得晋升机会
GCheck 发布的最新数据显示,越来越多职场人正在“假装自己很懂 AI”:职场里正在出现所谓的“AI 信心鸿沟”:很多员工在公开场合表现得非常懂 AI,但私下其实并不真正相信自己的 AI 能力。...
2026-05-23 · 浏览233次
2022 年以来企业招聘规模下降约两成,领英高管称并不全是因为 AI

2022 年以来企业招聘规模下降约两成,领英高管称并不全是因为 AI

2022 年以来企业招聘规模下降约两成,领英高管称并不全是因为 AI
领英全球事务与法务负责人布莱克 · 洛维特在本周的 Semafor 世界经济峰会上证实,领英数据显示,自 2022 年以来招聘规模下降约 20%,但这一变化并非由 AI 驱动。...
2026-04-16 · 浏览240次
“害怕被淘汰”心态席卷美国职场,AI 焦虑催生新词“FOBO”

“害怕被淘汰”心态席卷美国职场,AI 焦虑催生新词“FOBO”

“害怕被淘汰”心态席卷美国职场,AI 焦虑催生新词“FOBO”
据《财富》杂志报道,美国职场在 2026 年出现一个新的关键词 ——FOBO(Fear of Becoming Obsolete,对被淘汰的恐惧)。与传统“失业焦虑”不同,这种情绪更多指向“自己会变得无关紧要”。...
2026-04-06 · 浏览254次
调查显示美国不同阶层对 AI 态度差异明显:93% 企业领袖看好,四成公众怀疑

调查显示美国不同阶层对 AI 态度差异明显:93% 企业领袖看好,四成公众怀疑

调查显示美国不同阶层对 AI 态度差异明显:93% 企业领袖看好,四成公众怀疑
数据显示,93% 企业领袖与 80% 投资者认为 AI 将在未来五年内带来净正面影响。不过,公众的态度明显更保守,仅有 58% 受访者表示认同。...
2025-12-10 · 浏览346次
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